Web Analytics Made Easy - Statcounter

محمدحسین نصر اصفهانی، رئیس پژوهشکده زیست فناوری رویان اصفهان جهاددانشگاهی گفت: در سال ۱۳۷۵ و از زمانی که از انگلستان برگشتم با دکتر کاظمی آشتیانی آشنا شدم و در آن زمان ایشان از بنده دعوت کردند تا در راه اندازی آزمایشگاه IVF رویان کمک کنم.

وی در رابطه با طرح‌های پژوهشی که در حال حاضر در پژوهشکده زیست فناوری رویان اصفهان در دست اجرا دارد، تصریح کرد: طرح‌های بسیاری در حال انجام است، به خصوص حوزه سلامت دام، فرزندان آینده و سلامت باروری از طرح‌های اصلی است که روی آن کار می‌کنم و موضوع «ناباروری مردان» از جمله موضوعات مهم است.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

همچنین در طول ۳، ۴ سال اخیر با توجه به ارزیابی‌های علمی (ساینتومتریکس) که انجام شده، پژوهشگاه رویان جهاددانشگاهی جزء برترین مراکز انتخاب شد و بین ۵ تا ۱۰ مرکز اول دنیا قرار گرفت که در بسیاری از این تحقیقات سهم به سزایی داشته ایم.

رئیس پژوهشکده زیست فناوری رویان اصفهان در تشریح این که برنامه ریزی این طرح‌ها چه زمانی به پایان می‌رسد؟ گفت: این گونه نیست که فکر کنیم یک طرح باید به پایان برسد، بلکه هر سال طرحی را شروع کرده و بلافاصله طرح بعدی را آغاز می‌کنیم. در واقع ما یک هدف را دنبال می‌کنیم و پروژه هایمان را در راستای همان هدف ایجاد می‌کنیم.

 نصر اصفهانی در خصوص ضرورت اجرای طرح‌ها در کشور عنوان کرد: هر طرحی برای محققی که آن را انجام می‌دهد ضروری است. مثلا ممکن است بنده در ۱۰۰ طرح یا مقاله دانشی سهیم باشم، ولی بیشترین طرح‌هایی که در حال اجرا داریم در زمینه باروری است.

 در حوزه فرزندآوری روش‌هایی در ایران ابداع شده که در دنیا جدید بوده است

وی در رابطه با تحقق مقوله امیدآفرینی که یکی از موضوعات اصلی شعار چهل و سومین سالگرد تشکیل جهاددانشگاهی است، تصریح کرد: یکی از اتفاقاتی که الان در جامعه می‌افتد و در راستای اهداف نظام قرار دارد موضوع فرزندآوری و سلامت جامعه است که روش‌هایی در ایران ابداع و پایه گذاری کرده ایم که بعضی از آن‌ها تا به حال در دنیا نو بوده و باعث شده هزاران هزار خانواده از این روش‌ها استفاده کنند، پس چه چیزی بهتر از این است که بتوانیم شانس باروری را افزایش دهیم و دل خانواده‌ای را شاد کرده و باعث افزایش اعتماد بین آن‌ها شویم.

رئیس پژوهشکده زیست فناوری رویان اصفهان در ادامه کمبود بودجه را از جمله مشکلات اصلی این حوزه دانست و تأکید کرد: مشکل اصلی ما در کشور بودجه است که نمی‌توانیم به پرسنل جهاددانشگاهی اضافه کار بدهیم تا مجبور نشوند جای دیگری کار کنند.

کمبود بودجه از مشکلات اصلی حوزه تحقیق و پژوهش

نصر اصفهانی همچنین گفت که برای عبور از این مشکلات باید از نظر بودجه‌ای به جهاددانشگاهی کمک بیشتری صورت گیرد.

وی در خصوص تنوع و گستردگی خدمات جهاددانشگاهی نیز بیان کرد: قطعاً جهاددانشگاهی یکی از مراکزی است که الگویی برای بسیاری از جوانان وطن بوده و در جنبش نرم افزاری «ما می‌توانیم» نویدبخش بسیاری از آن‌ها بوده است. همچنین خدمات گسترده این نهاد انقلابی موجب ایجاد اعتماد و خودباوری در بین جوانان کشور شده که این موضوع بسیار مهمی است.

مسئولان نگاه ویژه‌ای به جهاددانشگاهی داشته باشند

رئیس پژوهشکده زیست فناوری رویان اصفهان در ادامه اظهار داشت: ایجاد خودباوری و تلاش اهمیت بسیار مهمی دارد و جهاددانشگاهی تا حدودی توانسته زیرساخت‌ها را برای جذب نیرو‌های جوان ایجاد کند، اما به علت مشکلات اقتصادی اخیر و با توجه به افزایش بودجه‌ها و قیمت ارز این روند کُند شده که امیدواریم مسئولین جهاددانشگاهی و کشوری در راستای پویایی جوانان و ایجاد اعتماد به نفس در آنها، نگاه ویژه‌ای به جهاددانشگاهی داشته باشند به این امید که این نهاد بتواند هدفی را که آغاز کرده به نتیجه رسانده و پرچمی که برافراشته استوار بماند.

 نصراصفهانی با بیان اینکه بسیاری از اتفاقاتی که در جهاددانشگاهی افتاده به همت جوانان و تأثیرگذارانی بوده که در جهاد حضور داشته اند، تصریح کرد: این نوآوری‌ها نیاز به سرمایه گذاری دارد و بنابراین جذب سرمایه گذار در این فرآیند بسیار مهم است. سرمایه گذاری‌ها معمولا در برخی از عرصه‌ها می‌تواند زمان بر باشد و بعضی از سرمایه گذاران باید بتوانند که در جهاد دانشگاهی وارد شوند. البته در برخی عرصه‌ها مانند عرصه‌های علوم پزشکی و رادیولوژی این روند ممکن است زمان بر باشد، ولی در نهایت جواب می‌دهد.

جوانان جهاددانشگاهی در الگوی نرم افزاری ما می‌توانیم نقش آقرینی بسزایی داشته اند

وی در ادامه تاکید کرد: جوانانی که در جهاددانشگاهی با ایمان و امید نقش آفرینی کردند و در الگوی نرم افزاری «ما می‌توانیم» نقش آفریدند نیاز به زیرساخت دارند تا بتوانند به کار خود ادامه دهند، لذا ضروری است که دولتمردان از جهاددانشگاهی حمایت ویژه داشته باشند.

رئیس پژوهشکده زیست فناوری رویان اصفهان ضمن اشاره به عملکرد جهاددانشگاهی در تقویت روحیه جوانان تصریح کرد: ما در جهاددانشگاهی آدم‌هایی را داشتیم که با از خودگذشتگی‌هایی که داشتند توانستند برای جوانان کشور الگوسازی کنند، از جمله مرحوم دکتر کاظمی آشتیانی که با تلاش شبانه روزی خود در پژوهشکده رویان جهاددانشگاهی توانست افرادی همچون دکتر بهاروند، بنده حقیر و دیگر افرادی که در این مجموعه در حال فعالیت هستند را پرورش دهد و زیرساختی ایجاد کند که به قول خود ایشان شجره در طول به‌ای بشود که ریشه‌های آن در عمق باشد و تبدیل به درختی تنومند شود.

برای رسیدن به قله‌های دانش باید با اندیشیدن موانع را دور زد

وی در توصیه‌ای به جوانان کشورمان گفت: دوست دارم دو نکته را به جوانان ایرانی یادآوری کنیم؛ اول اینکه انسان همواره امیالی دارد که به دنبال آن‌ها می‌رود تا به قله‌هایی که مدنظر دارد برسد و در فرهنگ ما ایرانی‌ها بیشتر هدف رسیدن به آن قله است، در صورتی که در فرآیند رسیدن به قله هم می‌توان لذت کافی را برد، بنابراین همیشه رسیدن و فتح قله مفهوم ندارد و در راه رسیدن به قله و ارتفاع، جوانان باید سعی کنند تا لذت فراوان از فرآیندی را که در طول می‌کنند نیز ببرند.

رئیس پژوهشکده زیست فناوری رویان اصفهان در پایان تاکید کرد: برای رسیدن به قله‌های افتخار و دانش همواره سنگ‌ها و موانعی وجود دارد و همیشه هم نمی‌شود در این راه سنگ‌های بزرگ را جابجا کرد، بلکه باید با اندیشیدن و زیرکی این موانع را دور زد تا به هدف رسید.

باشگاه خبرنگاران جوان علمی پزشکی دانشگاه و كنكور

منبع: باشگاه خبرنگاران

کلیدواژه: فرزندآوری فناوری جدید رسیدن به قله طرح ها

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.yjc.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «باشگاه خبرنگاران» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۸۳۴۸۲۷۶ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

شرکت بالغ بر ۱۶ هزار لرستانی در آزمون استخدامی آموزش و پرورش

به گزارش خبرگزاری صدا و سیمای استان لرستان، رئیس جهاد دانشگاهی لرستان با اشاره به برگزاری آزمون استخدامی مشاغل کیفیت‌بخشی آموزش و پرورش توسط جهاد دانشگاهی، گفت: این آزمون جهت استخدام مربی امور تربیتی و سبک زندگی، مربی امور تربیتی و مشاوره، مربی تربیت بدنی و سلامت و مشاور در ۷۵ حوزه آزمون جهاددانشگاهی استان لرستان برگزار شد.
فرهاد فرامرزیان ادامه داد: این آزمون با شرکت ۱۶ هزار و ۸۶۰ داوطلب و با همکاری بیش از ۱۰۰ نفر از جهادگران جهاددانشگاهی لرستان به‌عنوان عوامل اجرایی آزمون برگزار شد.
فرامرزیان افزود: با توجه به بعد مسافت و در راستای تسهیل تردد داوطلبان، این آزمون در شهرستان‌های خرم‌آباد، بروجرد، دورود، کوهدشت، پل‌دختر، نورآباد و الیگودرز نیز برگزار شد.
در آزمون مشاغل کیفیت بخشی، حدود ۱۹ هزار و ۲۰۰ مربی پرورشی، ورزشی، مراقب سلامت و مشاور جذب خواهند شد که از اول مهر امسال وارد آموزش و پرورش می‌شوند. 
نتیجه آزمون استخدامی معلم پرورشی و ورزش نیمه دوم خرداد اعلام می‌شود.

دیگر خبرها

  • جذب سرباز امریه در سازمان جهاددانشگاهی صنعتی شریف
  • دانشگاه فردوسی مشهد رتبه چهارم تولیدات علمی در فناوریهای سبز را به دست آورد
  • ۴۰۶ هزار نفر در آزمون استخدامی مشاغل کیفیت‌بخشی وزارت آموزش و پرورش شرکت کردند
  • جهاددانشگاهی متولی برگزاری آزمون کتبی استخدام در آموزش و پرورش است/ تشریح مراحل مصاحبه و گزینش
  • آزمون استخدامی آموزش و پرورش توسط جهاددانشگاهی در اردبیل
  • برگزاری آزمون استخدامی مشاغل کیفیت‌بخشی وزارت آموزش و پرورش
  • برگزاری آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش توسط جهاددانشگاهی
  • برگزاری آزمون استخدامی مشاغل کیفیت‌بخشی وزارت آموزش و پرورش توسط جهاد دانشگاهی
  • برگزاری آزمون استخدامی مشاغل کیفیت‌بخشی وزارت آموزش و پرورش توسط جهاددانشگاهی
  • شرکت بالغ بر ۱۶ هزار لرستانی در آزمون استخدامی آموزش و پرورش